coachManu
Soft skills training
In-company training voor teams en professionals.
Ontwikkel vaardigheden die blijven plakken.
Ik train teams en professionals met actieve werkvormen en praktische modellen. Ervaringsgericht, in-company en op maat van jouw context.
Kies voor duurzame gedragsverandering. Je merkt het aan het hele team, zowel in de samenwerking als in de resultaten.
Herken je dit?
Dit zijn de vragen waarmee HR, leidinggevenden en teams bij mij terechtkomen.
Herken je je hierin? Dan zit je hier goed.
"Ik werk in HR en zoek een training die verder gaat dan een theoretische sessie."
"In ons team blijft feedback vaag of pijnlijk. Hoe verbeteren we dit?"
"We willen de communicatie van onze leidinggevenden versterken, zodat ze hun teamleden beter ondersteunen."
"Onze medewerkers ontwijken het gesprek zodra het spannend wordt."
"Ik wil dit oefenen in de praktijk, niet alleen theorie horen."
"We groeien snel en de communicatie loopt vast. Hoe pakken we dat aan?"
"Hoe zeggen we wat gezegd moet worden zonder de relatie te beschadigen?"
"We hebben al zoveel opleidingen gevolgd en toch verandert er niets. Hoe pakken we het anders aan?"
"Hoe presenteren we zo dat onze boodschap binnenkomt bij klanten en collega's?"
Voor wie?
Training is altijd in-company, voor een groep van 6 tot 12 deelnemers. Als HR of leidinggevende stel je de groep samen, ik stem het ontwerp daarop af.
Thema's
Feedback: eerlijk en verbindend
Zeg wat gezegd moet worden, met respect voor de relatie.
Verbindende communicatie
Communiceer helder over behoeften, ook als het spannend wordt.
Assertief samenwerken
Geef grenzen aan met respect voor jezelf en anderen.
Mindfulness
Tools voor meer rust en minder stress.
Een ander thema in gedachten?
Elke training is maatwerk.
Vertel me je vraag en ik werk een voorstel uit.
Ik werkte al samen met
Bpost
Too Good To Go
Godiva
D'Ieteren
FOD BOSA
Wat is training bij coachManu?
Training is zowel doen als begrijpen. We wisselen oefeningen af met theorie en praktische modellen, zodat inzichten meteen vertaald worden naar toepasbaar gedrag.
We werken met het hele lijf: adem, houding en lichaamssignalen doen mee. We kijken naar de mens én naar de context: je rol, je team, je organisatie. Spanningen zien we als informatie.
Elke deelnemer formuleert aan het einde van elke sessie een persoonlijk actieplan. Zo neemt iedereen iets concreets mee naar de werkvloer.
Hoe verloopt een trainingstraject?
1. Intake
- Gratis, 1 uur, online of telefonisch.
- We bekijken je vraag, wat je wil bereiken en wie er deelneemt. Samen kiezen we het traject.
2. Ontwerp op maat
- We vertalen je doelen naar een realistisch resultaat.
- Ik ontwerp sessies met actieve werkvormen en praktische tools.
3. Het traject
- Sessies van 3 uur, in groepen van 6 tot 12 deelnemers.
- Trajecten van 2 of meer sessies, met minstens 2 weken interval voor integratie.
- Elke deelnemer sluit iedere sessie af met een persoonlijk actieplan.
4. Integratie en opvolging
- Deelnemers ontvangen een verslag met theorie en hun persoonlijk actieplan als houvast.
- De deelnemers vertalen hun inzichten naar zichtbare gedragsverandering.
Mijn visie op training
Een training verandert pas iets als mensen echt oefenen.
Daarom staat de praktijk bij coachManu centraal. We kijken kritisch naar bestaand gedrag en experimenteren in een veilige oefenruimte.
Vaardigheden staan nooit los van de mens die ze gebruikt. Wie feedback geven of grenzen stellen lastig vindt, botst vaak op patronen en overtuigingen. Die maken we bespreekbaar, met respect voor ieders tempo.
Bij een training vertrek ik vanuit bestaande modellen en theorie. Zo rust de verandering ook op stevige kennis.
Elke deelnemer gaat naar huis met een eigen actieplan. Zo wordt de training geen losse activiteit, maar het begin van zichtbaar ander gedrag.
Praktisch
Plan een gratis intake
Gratis en vrijblijvend. 1 uur, online of telefonisch.
Vraag een offerte aan
Vertel me kort je vraag. Ik bezorg je een voorstel op maat van jouw organisatie.